近年來(lái)，黃陵縣店頭鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)以“心系職工辦實(shí)事，情暖心田聚人心”為主題，以建設(shè)“參與型”“協(xié)調(diào)型”“服務(wù)型”工會(huì)為目標(biāo)，充分發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全鎮(zhèn)廣大干部職工同心同德、開(kāi)拓進(jìn)取，開(kāi)創(chuàng)了店頭鎮(zhèn)工會(huì)事業(yè)的新局面。
夯實(shí)兩大建設(shè)保障職工福利。不斷夯實(shí)工會(huì)組織建設(shè)，將工會(huì)工作與黨建工作緊密結(jié)合，堅(jiān)持把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神作為職工思想政治教育的中心內(nèi)容，建立了會(huì)員學(xué)習(xí)計(jì)劃，提升職工整體政治素養(yǎng)。
夯實(shí)工會(huì)陣地建設(shè)，配齊配全工會(huì)辦公設(shè)施、職工健身活動(dòng)設(shè)施、文化活動(dòng)設(shè)施，全面加強(qiáng)工會(huì)福利保障，不斷豐富活動(dòng)載體，活躍文體生活，使工會(huì)建起來(lái)、轉(zhuǎn)起來(lái)、活起來(lái)。
創(chuàng)新四項(xiàng)制度推進(jìn)民主治理。在充分征求職工意見(jiàn)建議后，研究制定了《店頭鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席制度》《店頭鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)會(huì)議制度》《店頭鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)財(cái)務(wù)管理和經(jīng)費(fèi)審查制度》《店頭鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)會(huì)員學(xué)習(xí)制度》，構(gòu)建起聯(lián)系廣泛、服務(wù)職工的工會(huì)工作體系，職工民主管理工作不斷深化，職工責(zé)任感積極性顯著提升。
做實(shí)五類措施深化職工關(guān)懷。落實(shí)職工健康體檢、困難慰問(wèn)等機(jī)制，不斷深化服務(wù)內(nèi)容，建立勞模檔案、困難職工檔案，聘請(qǐng)兼職法律顧問(wèn)，切實(shí)保障職工權(quán)益，提升職工生活幸福感。
通過(guò)發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷的形式，征求廣大職工對(duì)工會(huì)工作的意見(jiàn)建議，實(shí)時(shí)調(diào)整工作方向，明確工作目的，把握工作重心。
充分利用店頭鎮(zhèn)古鎮(zhèn)春秋館、古鎮(zhèn)文苑館、精神文明實(shí)踐所開(kāi)展觀摩學(xué)習(xí)，打造健康文明、昂揚(yáng)向上、全員參與的職工文化，提升職工文化素養(yǎng)。
通過(guò)文學(xué)聯(lián)誼、節(jié)慶表演、知識(shí)競(jìng)賽、技能培訓(xùn)比武等文化活動(dòng)，豐富干部職工業(yè)余生活。加強(qiáng)思想關(guān)懷，關(guān)注職工思想動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)思想教育，常態(tài)化開(kāi)展談心談話，幫助解決問(wèn)題，增進(jìn)感情，激發(fā)動(dòng)力，助推工作發(fā)展。
推行兩項(xiàng)機(jī)制助力共建共享。在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，計(jì)劃與企業(yè)聯(lián)合建立“大貨車司機(jī)之家”，切實(shí)解決貨車司機(jī)休息難、喝水難、停車難、洗衣難、洗澡難等問(wèn)題。加強(qiáng)與鎮(zhèn)域各企業(yè)工會(huì)的交流溝通，聯(lián)合企業(yè)結(jié)合實(shí)際開(kāi)展具有自身特色的工會(huì)工作，增強(qiáng)工會(huì)黏性，加強(qiáng)互動(dòng)交流，為優(yōu)化該鎮(zhèn)營(yíng)商環(huán)境貢獻(xiàn)工會(huì)組織力量。
下一步，黃陵縣店頭鎮(zhèn)工會(huì)將繼續(xù)在增強(qiáng)基層工會(huì)政治性、先進(jìn)性、群眾性上下功夫，以更加務(wù)實(shí)的舉措，全力服務(wù)干部職工對(duì)美好生活的新需求，激勵(lì)廣大干部職工以更加堅(jiān)韌不拔的意志和積極飽滿的熱情投入到店頭鎮(zhèn)高質(zhì)量發(fā)展征程中。（供稿：黃陵縣店頭鎮(zhèn)）
責(zé)編：杜鵬飛
編輯：雷利
