近年來，國家稅務總局延安市稅務局深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，認真履行管黨治黨政治責任，持續(xù)深化黨的政治建設，在認清重大意義、把握內(nèi)在聯(lián)系、落實具體要求上不斷下功夫，以“抓好黨務、干好稅務、帶好隊伍”、建設模范機關為目標，積極探索、勇于實踐，以政治機關建設推動新時代延安稅收事業(yè)高質量發(fā)展。

國家稅務總局延川縣稅務局立足縣域獨有的紅色歷史資源和政治影響力，聚焦 “青年干部教育培訓基地”，以“傳承革命傳統(tǒng)，補足精神之鈣，培育實干人才”為目標，著力“抓好黨務”建強政治關， “3+4”黨建文化載體為支撐， “三抓三促”為主要手段，深化黨建與業(yè)務深度融合，打造政治堅定、業(yè)務精良、作風過硬、紀律嚴明、執(zhí)法規(guī)范、服務高效的稅務鐵軍，扎實推進政治機關建設。

抓方向促發(fā)展，把政治引領作為政治機關建設的“定星盤”。

堅持以“導學、講學、研學、比學、踐學、督學”為主要手段，建立黨委“領學”、骨干“講學”、青年“研學”機制，把每周一至周四晚確定為“夜校學習日”，將理論書本擺進去、學習環(huán)境搭起來、干部職工學起來，對新入職干部開展“課堂式”集中培訓學習，有力推動學習教育真正落地、生根、見效。實施“承諾—積分—考評”學習一體化管理辦法，評選“學習強國”“學習興稅”學用標兵，使學習教育由“要我學”向“我要學”轉變，全面提升干部職工政治理論修養(yǎng)、思想道德素養(yǎng)和業(yè)務水平。2022年以來，組織夜校學習126余次、測試26次，評選學習標兵60人次，有效推動學習教育走深走實，引導干部在真學真信真用中進一步堅定政治方向。

抓載體促融合，把互學共建作為政治機關建設的“助推器”。

找準稅務精神與特色資源傳承的結合點，推動形成“3+4”黨建文化載體，建設機關黨建文化展廳、文安驛分局“青年干部教育培訓基地”、永坪分局特色黨員活動室3大黨建陣地，打造學習型、服務型、創(chuàng)新型及融合型4類主題黨支部，將黨性教育學習融入稅收主責主業(yè)，實現(xiàn)“黨建+業(yè)務+服務”雙融合、雙促進、雙提升。對內(nèi)開展政治教育促提升，圍繞“悟初心、擔使命、促發(fā)展”目標，打造具有延川稅務特色的機關黨建文化展廳，為廣大青年干部常態(tài)化開展思想教育提供平臺；在文安驛稅務分局建設“青年干部教育培訓基地”，依托延川縣域黨校資源、梁家河知青文化、路遙故居、趙家河知青舊居、清水灣廉政教育基地等，為每年新招錄公務員上好“第一堂思想課”，系好人生的第一粒扣子；依托永坪紅軍會師紀念館，打造特色黨員活動室，開展紅色主題教育；對外深化互學聯(lián)建促融合，貫徹落實總局“縱合橫通強黨建”機制體系，與系統(tǒng)內(nèi)外各單位深入開展互學聯(lián)建活動，達到組織建設互促、黨員干部互動、黨建載體互融、支部攜手共贏，實現(xiàn)政治“同向”、學習“同心”、服務“同行”。

抓隊伍促活力，把干事創(chuàng)業(yè)作為政治機關建設的“發(fā)動機”。

把基層一線作為培養(yǎng)鍛煉年輕干部的“練兵場”，將“辦公室”搬到“一線”，制定《機關干部下沉基層學習鍛煉的實施辦法》，明確下沉對象、學習目標、工作要求等，鼓勵下沉的機關干部帶著問題拜基層為師，下沉一線練兵，參與催報催繳、實地調(diào)研走訪等，突破以往工作中的瓶頸，進一步清晰稅收脈絡，夯實稅收業(yè)務基礎，不斷推動干部個人成長成才，激發(fā)內(nèi)生動力。2022年以來，4名機關干部下沉基層學習鍛煉，10余名干部考取研究生，5人取得律師資格證書，3人獲得稅務師資格證，1人納入省局素質提升“115”工程，干部隊伍活力顯著增強。

下一步，延安市稅務系統(tǒng)各級黨組織要深入學習貫徹黨的二十大精神，全面對標對表，緊緊抓實黨的政治建設這個根本性建設，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，堅持用延安精神鑄稅魂，加強黨性鍛煉，為實現(xiàn)黨的二十大提出的奮斗目標、“稅收現(xiàn)代化服務中國式現(xiàn)代化”提供堅強的政治保證。（供稿：延川稅務）

責編：張穎

編輯：汪洋