為進(jìn)一步統(tǒng)籌用好鎮(zhèn)村監(jiān)督力量，促進(jìn)基層紀(jì)檢監(jiān)察組織和村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)有效銜接，今年以來，彬州市龍高鎮(zhèn)紀(jì)委堅(jiān)持加強(qiáng)村（社區(qū)）紀(jì)檢委員隊(duì)伍建設(shè)，積極發(fā)揮基層監(jiān)督的“前哨”和“觸角”作用。

選優(yōu)配強(qiáng)監(jiān)督隊(duì)伍。成立由鎮(zhèn)黨委書記為組長的龍高鎮(zhèn)加強(qiáng)村（社區(qū)）黨組織建設(shè)推動(dòng)監(jiān)督向基層延伸領(lǐng)導(dǎo)小組，按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》規(guī)定，由各村（社區(qū)）集體研究產(chǎn)生19名紀(jì)檢委員，充當(dāng)村（社區(qū)）廉情情報(bào)員、黨紀(jì)條規(guī)宣傳員、作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員、村務(wù)公開指導(dǎo)員。

持續(xù)強(qiáng)化工作保障。為保障監(jiān)督效果，要求各村（社區(qū)）黨組織全力支持紀(jì)檢委員履職，不得為紀(jì)檢委員安排從事與紀(jì)檢監(jiān)督檢查相沖突的工作，并積極為紀(jì)檢委員協(xié)調(diào)提供相對獨(dú)立、便于接待來訪群眾的辦公場所。

加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)。鎮(zhèn)紀(jì)委每半年組織一次集中培訓(xùn)，各村每月組織一次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，按照“缺什么補(bǔ)什么，弱什么強(qiáng)什么，用什么學(xué)什么”的原則，全面加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察知識(shí)培訓(xùn)，確保每位紀(jì)檢委員想干事、能干事、干成事。同時(shí)，積極爭取上級(jí)紀(jì)委部門支持，通過現(xiàn)場指導(dǎo)、電話咨詢等方式，進(jìn)一步科學(xué)規(guī)范工作流程和問題線索處置能力。

嚴(yán)格管理考核制度。各村（社區(qū)）紀(jì)檢委員每季度向鎮(zhèn)紀(jì)委書面匯報(bào)一次工作開展情況，同時(shí)接受村（社區(qū)）黨組織和黨員的評議和監(jiān)督，對工作落實(shí)措施不具體、機(jī)制運(yùn)行不規(guī)范的，責(zé)任落實(shí)不聚焦、統(tǒng)籌推進(jìn)不到位的，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。并針對工作開展情況，邀請全市10名紀(jì)委書記和20余名紀(jì)檢委員進(jìn)行現(xiàn)場檢查并提出寶貴意見，全面激發(fā)比學(xué)趕超熱情。（供稿：彬州市龍高鎮(zhèn)）

責(zé)編：劉亞莉

編輯：雷利