歲月鎏金，華章日新?！笆奈濉钡奈迥暾鞒?，是寧陜縣逐夢(mèng)高質(zhì)量發(fā)展的奮進(jìn)之路，更是人社事業(yè)守護(hù)民生溫度、書寫幸福答卷的耕耘之旅。寧陜縣人力資源社會(huì)保障和民政局深入貫徹黨的十九大、二十大精神，緊扣縣域發(fā)展脈搏，堅(jiān)守為民初心，圓滿收官“十四五”各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為幸福寧陜建設(shè)注入溫暖動(dòng)能。

春風(fēng)化雨潤(rùn)山城，就業(yè)花開惠民生

“十四五”期間，寧陜縣錨定“穩(wěn)就業(yè)”目標(biāo)，深入實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，圍繞“轉(zhuǎn)移就業(yè)穩(wěn)總量、就近就業(yè)擴(kuò)增量、就業(yè)服務(wù)提質(zhì)量”工作主線，累計(jì)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金93.33萬(wàn)元、支出超過(guò)8500萬(wàn)元補(bǔ)助資金促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，有力保就業(yè)、促增收、改善民生。

搭建就業(yè)橋梁。采取線上線下結(jié)合的方式暢通招聘渠道，線上依托秦云就業(yè)小程序舉辦線上招聘會(huì)，通過(guò)微信公眾號(hào)、微信工作群推送崗位信息；線下開展“春風(fēng)行動(dòng)”“民營(yíng)企業(yè)招聘月”“人才夜市”等現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)搭建供需平臺(tái)。年均組織招聘45場(chǎng)次，惠民政策家喻戶曉。建成縣級(jí)零工市場(chǎng)和東河零工驛站，累計(jì)服務(wù)企業(yè)80余家。58個(gè)充分就業(yè)村（社區(qū)）扎根基層，構(gòu)建起覆蓋城鄉(xiāng)的公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)。

強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)賦能。五年來(lái)，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款3.6258億元，帶動(dòng)超萬(wàn)人就業(yè)；市級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化基地運(yùn)營(yíng)良好，75家入駐實(shí)體帶動(dòng)461人就業(yè)；年均30家新社區(qū)工廠穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)，累計(jì)帶動(dòng)4167人就業(yè)，深入推進(jìn)“歸雁經(jīng)濟(jì)”，累計(jì)回引返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員290余人，帶動(dòng)就業(yè)900余人。

深化職業(yè)培訓(xùn)。構(gòu)建了覆蓋城鄉(xiāng)勞動(dòng)者和市場(chǎng)需求的職業(yè)培訓(xùn)制度，圍繞生態(tài)旅游、包裝飲用水、農(nóng)林產(chǎn)業(yè)3條縣域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈，多渠道開展各類技能培訓(xùn)，持續(xù)培育打造“寧陜民宿管家”“寧陜家政”勞務(wù)品牌，累計(jì)提升12637人次職業(yè)技能，推動(dòng)培訓(xùn)與就業(yè)精準(zhǔn)銜接。

幫扶重點(diǎn)群體。累計(jì)服務(wù)高校畢業(yè)生7600余人次，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶率100%，開發(fā)就業(yè)見習(xí)崗位1000余個(gè)，安置高校畢業(yè)生450余人。對(duì)就業(yè)困難人員、脫貧勞動(dòng)力等重點(diǎn)群體點(diǎn)對(duì)點(diǎn)幫扶，年均安置公崗就業(yè)人員1800人以上，實(shí)現(xiàn)“零就業(yè)家庭”動(dòng)態(tài)清零。

五年來(lái)，累計(jì)實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)4088人、失業(yè)人員再就業(yè)1999人、就業(yè)困難人員再就業(yè)963人；年均農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)穩(wěn)定在1.7萬(wàn)人以上，蘇陜協(xié)作新增勞動(dòng)力就業(yè)218人，為穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局提供了有力支撐。

社保甘霖澤萬(wàn)家，民生綠蔭強(qiáng)基本

“十四五”期間，寧陜縣秉持“全覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)”社保方針，在擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)參保覆蓋面、提升社會(huì)管理水平、維護(hù)社會(huì)保險(xiǎn)基金安全上持續(xù)發(fā)力，織密民生保障網(wǎng)。截至期末，機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保5263人、城鄉(xiāng)居民參保39304人、工傷保險(xiǎn)參保6269人、失業(yè)保險(xiǎn)參保3847人，實(shí)現(xiàn)應(yīng)參盡參。

落實(shí)社保政策。全面落實(shí)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌制度，失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)省級(jí)統(tǒng)籌，穩(wěn)妥實(shí)施漸進(jìn)式延遲法定退休年齡改革，不斷擴(kuò)大職業(yè)年金規(guī)模，建立實(shí)施個(gè)人養(yǎng)老金制度。出臺(tái)政策，真金白銀補(bǔ)助40.08萬(wàn)元解決改制企業(yè)特殊工種退休、被征地農(nóng)民社會(huì)保障訴求。健全監(jiān)管機(jī)制，修訂覆蓋業(yè)務(wù)全流程的內(nèi)控制度，五年來(lái)核查疑點(diǎn)數(shù)據(jù)43028條，追回全部違規(guī)基金，未發(fā)生重大基金要情，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。

創(chuàng)新服務(wù)模式。聚焦特殊群體，建立多部門數(shù)據(jù)共享機(jī)制，2022年起將特殊困難群體養(yǎng)老保險(xiǎn)財(cái)政代繳標(biāo)準(zhǔn)提至每人每年100元，五年累計(jì)代繳96.19萬(wàn)元，年均惠及超2000人；為行動(dòng)不便群體提供上門認(rèn)證服務(wù)，確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型，線上線下結(jié)合開展社保政策宣傳，提升政策知曉率與滿意度。推進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)制，11個(gè)鎮(zhèn)46個(gè)村率先落地，惠及9000余名群眾，“政府主導(dǎo)、部門主推、鎮(zhèn)村主體、個(gè)人主繳”的集體補(bǔ)助工作模式在全市推廣。

提升社保待遇。城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金從“十三五”末150.5元增至235元，增長(zhǎng)51.62%，月人均待遇水平領(lǐng)跑全市；機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金實(shí)現(xiàn)“五連調(diào)”，人均增長(zhǎng)945.5元；失業(yè)保險(xiǎn)金從1575元上漲至1755元，社保兜底作用持續(xù)增強(qiáng)。

人才活水潤(rùn)沃土，智匯星河耀征程

“十四五”期間，寧陜縣實(shí)施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略，持續(xù)深化事業(yè)單位人事制度改革，健全完善崗位管理制度，引育并舉、管用結(jié)合，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，為可持續(xù)發(fā)展注入智力動(dòng)能。

精準(zhǔn)引才。通過(guò)高層次及緊缺特殊專業(yè)人才，醫(yī)學(xué)本科生、農(nóng)村訂單定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)生安置，特崗教師、“三支一扶”、優(yōu)師計(jì)劃等招聘方式，五年累計(jì)招聘事業(yè)單位工作人員619人。

精心育才。健全人才培育體系，推薦評(píng)選“安康市突出貢獻(xiàn)專家”9人，組織216名專家走基層服務(wù)，選派28名專業(yè)技術(shù)人員赴東部地區(qū)交流學(xué)習(xí)；推進(jìn)職稱評(píng)審改革，完成職稱評(píng)審1188人；年均完成專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育1000人次以上。

規(guī)范用才。深化事業(yè)單位人事制度改革，出臺(tái)人事調(diào)配管理辦法；推進(jìn)管理崗位等級(jí)晉升，為105名事業(yè)人員晉升等級(jí)，優(yōu)化30個(gè)事業(yè)單位崗位設(shè)置；深化醫(yī)共體薪酬改革，結(jié)合三大共體改革注入人事活力，讓人才干事有平臺(tái)、發(fā)展有空間。

和諧勞動(dòng)謀共存，權(quán)益清風(fēng)撫人心

“十四五”期間，寧陜縣堅(jiān)守為民初心，健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)管、暢通維權(quán)渠道，堅(jiān)持源頭治理、依法治理、應(yīng)急處置，建立完善勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處機(jī)制，全面構(gòu)建規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。

聚焦勞務(wù)派遣用工、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障、女職工權(quán)益維護(hù)等熱點(diǎn)問(wèn)題，開展專項(xiàng)行動(dòng)，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。五年來(lái)，累計(jì)立案辦結(jié)欠薪案件28件，協(xié)調(diào)處理344件，為1319名勞動(dòng)者追回工資1304.04萬(wàn)元，欠薪線索時(shí)效期內(nèi)核查處置率100%，未發(fā)生群體性欠薪事件；受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件74件，調(diào)解成功率64%、結(jié)案率100%。

收官“十四五”，碩果盈枝；奮進(jìn)“十五五”，使命在肩。寧陜縣人社部門將緊扣縣域發(fā)展大局，以務(wù)實(shí)作風(fēng)扛起使命擔(dān)當(dāng)、以有力舉措成就為民初心，續(xù)寫民生改善、發(fā)展提質(zhì)的嶄新篇章?。ü└澹簩庩兛h人社和民政局）

責(zé)編：張穎

編輯：時(shí)雨