今年以來，彬州市永樂鎮(zhèn)黨委聚焦村級班子隊伍建設(shè)，通過提升村干部綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實效，打造一支“真干事、能干事、干實事”的村級班子隊伍。

強學習，重人才，推進綜合素質(zhì)提升。加強村級黨員干部教育培訓力度，充分利用周例會、“三會一課”等，強化村干部政治理論學習，提升政治素養(yǎng)，形成團結(jié)協(xié)作、干群連心、和諧向上的工作氛圍。各村不斷加強對致富能手、外出務(wù)工經(jīng)商人員、本鄉(xiāng)本土大學畢業(yè)生、退役軍人的培養(yǎng)力度，把表現(xiàn)優(yōu)秀的納入村后備干部，吸收一批優(yōu)秀人才入黨，擴大村干部儲備。

建制度，搭平臺，促進業(yè)務(wù)能力提升。建立健全村干部管理制度，運用黨員遠程教育平臺、學習強國APP、鎮(zhèn)村微信群等載體，采取“線上+線下”的方式，增強學習效果。舉辦基層干部鄉(xiāng)村振興專題培訓班、開展“村情戶情一口清、服務(wù)效能大提升”擂臺賽和相關(guān)業(yè)務(wù)培訓等，讓村干部吃透政策、掌握業(yè)務(wù)，全面提升村干部履職能力和為民服務(wù)水平。

抓重點，強考核，推動工作實效提升。結(jié)合鄉(xiāng)村振興、基層黨建、人居環(huán)境整治等重點工作，建立黨支部工作聯(lián)系點制度，按照包村定點原則，1名科級干部和1名普通干部包抓指導1個村黨支部，創(chuàng)新工作思路，強化工作指導，推動各項工作任務(wù)落實。每季度對各村重點工作完成情況進行考核，將考核結(jié)果與績效發(fā)放、評先選優(yōu)掛鉤，倒逼村干部進一步提升工作實效。(宋龍飛)

責編：張穎

編輯：李靜