今年以來(lái)，黃陵縣隆坊鎮(zhèn)黨委緊盯“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提能力、強(qiáng)落實(shí)、見(jiàn)實(shí)效”目標(biāo)，以“三項(xiàng)措施”強(qiáng)化黨員干部思想建設(shè)，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)高質(zhì)高效推進(jìn)提供保障。
深化理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)政治定力。始終把學(xué)習(xí)作為黨員干部的必修課，堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，認(rèn)真落實(shí)黨組織理論中心組學(xué)習(xí)、“第一議題”、“三會(huì)一課”等制度，堅(jiān)持“個(gè)人自學(xué)+集中學(xué)習(xí)”和“線(xiàn)上+線(xiàn)下”相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式，不斷從黨的二十大和二十屆歷次全會(huì)精神中汲取“精神養(yǎng)分”，努力運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論“補(bǔ)鈣壯骨、凝心鑄魂”，在常學(xué)常新中加強(qiáng)理論修養(yǎng)，增強(qiáng)政治定力，用實(shí)際行動(dòng)踐行“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。累計(jì)開(kāi)展中心組學(xué)習(xí)會(huì)15次、各黨組織集中學(xué)習(xí)350余次、交流研討750余人次，全鎮(zhèn)干部在學(xué)習(xí)中提高了理論素養(yǎng)、堅(jiān)定了理想信念、拓寬了工作思路。
強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，堅(jiān)守紀(jì)律紅線(xiàn)。持續(xù)鞏固拓展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果，以學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》為重點(diǎn)，通過(guò)“領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)、黨員干部跟進(jìn)學(xué)、以案明紀(jì)警示學(xué)、挖掘資源感悟?qū)W、兼顧工作統(tǒng)籌學(xué)”的“五學(xué)聯(lián)動(dòng)”機(jī)制，著重在學(xué)紀(jì)、知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)上下功夫，教育引導(dǎo)廣大黨員干部知行知止、令行禁止，真正把黨的紀(jì)律內(nèi)化于心、外化于行；機(jī)關(guān)開(kāi)展讀書(shū)班3期、利用周一例會(huì)組織全文學(xué)習(xí)《條例》，黨政班子成員深入聯(lián)系黨支部講黨課32場(chǎng)次，各黨支部黨員干部集中觀看警示教育片4期；黨員干部采取“自己找、群眾提、同事幫、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)”等方式梳理問(wèn)題短板235條、明確整改措施376項(xiàng)，開(kāi)展黨規(guī)黨紀(jì)知識(shí)測(cè)試2次，學(xué)紀(jì)、知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)成為全鎮(zhèn)上下的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，黨員干部作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。
完善制度機(jī)制，提升工作實(shí)效。堅(jiān)持評(píng)優(yōu)比先的激勵(lì)導(dǎo)向，聚焦“勤、快、嚴(yán)、實(shí)、精、細(xì)、廉”七方面，統(tǒng)籌用好年度考核、季度考核、績(jī)效考核，促使年輕干部保持積極的工作態(tài)度和擔(dān)當(dāng)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；實(shí)行“能者上、劣者下、庸者汰”機(jī)制，堅(jiān)持正向激勵(lì)和反向約束原則，修訂完善了《隆坊鎮(zhèn)村（社區(qū)）重大事項(xiàng)報(bào)告制度》《村（社區(qū)）“三資”規(guī)范化管理“一報(bào)告”“兩評(píng)議”“三公開(kāi)”工作機(jī)制》和《鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部考核管理制度（試行）》《全鎮(zhèn)重點(diǎn)工作任務(wù)督查督辦制度》《鎮(zhèn)村干部值班坐班和信息報(bào)送制度》共5項(xiàng)管理制度，做到執(zhí)紀(jì)有章法、管理有依據(jù)；鎮(zhèn)紀(jì)委嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行執(zhí)行，對(duì)年度德行兼優(yōu)、成績(jī)突出的干部進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)作風(fēng)不佳、工作不力的及時(shí)談話(huà)提醒、校準(zhǔn)糾偏，累計(jì)給予黨紀(jì)政務(wù)處分24人、實(shí)施“第一種形態(tài)”6人，并讓有能力、想干事、能干事的干部任職關(guān)鍵崗位，優(yōu)先納入后備干部序列，有力激發(fā)了全鎮(zhèn)干部工作熱情，工作推進(jìn)效率明顯提升。(供稿：隆坊鎮(zhèn)黨委)
責(zé)編：劉朋濤
編輯：汪洋
