去年以來，長武縣聚焦抓黨建促鄉(xiāng)村振興中心大局，以“四鏈”模式建強農(nóng)村基層組織體系、制度體系、工作體系，著力構(gòu)建共建共治共享的鄉(xiāng)村治理新格局。

延伸產(chǎn)業(yè)鏈，擴大基層治理“共富效應(yīng)”

建立村企、村村黨支部“雙聯(lián)共建”新機制，全縣133個愛心企業(yè)結(jié)對幫聯(lián)133個行政村，組建了2個聯(lián)村黨組織和68個產(chǎn)業(yè)聯(lián)合黨組織，通過組織聯(lián)建、產(chǎn)業(yè)聯(lián)動、鄉(xiāng)村聯(lián)治等方式，帶動人才、資本、信息等方面要素流動共享，建設(shè)設(shè)施蔬菜、蘋果、西瓜、甜瓜標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地和產(chǎn)業(yè)集群先鋒產(chǎn)業(yè)實踐基地36個，開展訂單定向培訓(xùn)152場次，帶動農(nóng)戶2400余戶，幫助農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)1.2萬人次，實現(xiàn)戶均增收3000元以上。

緊扣人才鏈，優(yōu)化基層治理“共振效應(yīng)”

結(jié)合各村產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際向133個村選派產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導(dǎo)員，利用新時代農(nóng)民“講習(xí)所”，舉行新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)430多場次，開展直播帶貨、新型刺繡、家政服務(wù)、托幼、保安、電子商務(wù)、汽修、電工、婦女手工等就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，舉辦就業(yè)培訓(xùn)班6期，培訓(xùn)鄉(xiāng)村富余勞動力、農(nóng)村婦女等1500人次。指導(dǎo)8個鎮(zhèn)（街道）大力實施“一村一品”“品牌興農(nóng)”計劃，推出知“蔬”達(dá)禮等村級農(nóng)產(chǎn)品品牌14個，有效帶動2400余戶農(nóng)戶參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展、在家門口就業(yè)，實現(xiàn)組織聯(lián)建、產(chǎn)業(yè)聯(lián)動、鄉(xiāng)村聯(lián)治、群眾聯(lián)富。

深化服務(wù)鏈，凝聚基層治理“共享效應(yīng)”

推行群眾“下單”、支部“接單”、黨員“跑腿”機制，全縣3000余名幫扶干部和366名駐村干部進(jìn)村入戶，開展“面對面 心貼心”主題活動，把遍訪群眾工作與冬季取暖、安全隱患排查、關(guān)愛留守老人等重點活動內(nèi)容相結(jié)合，緊盯脫貧不穩(wěn)定戶、邊緣易致貧戶、突發(fā)嚴(yán)重困難戶，和群眾坐“長板凳”說事情，強化日常監(jiān)測和關(guān)愛，消除返貧致貧風(fēng)險，累計走訪群眾8800余戶，幫助群眾解決生產(chǎn)生活問題560余次（件）。

建強治理鏈，實現(xiàn)基層治理“共治效應(yīng)”

依托無職黨員設(shè)崗定責(zé)制度，在全縣建設(shè)159個農(nóng)村綜合網(wǎng)格，選聘159名專職網(wǎng)格員和629名兼職網(wǎng)格員，設(shè)立農(nóng)村黨員愛心協(xié)管員，建設(shè)“紅色代辦”服務(wù)站、“童伴媽媽”關(guān)愛室、“夕陽紅”日間照料室、退役軍人服務(wù)點，服務(wù)全縣1139名協(xié)管對象，覆蓋留守兒童500余人，開展親情關(guān)愛等活動200余場，打造農(nóng)村黨員服務(wù)群眾10分鐘“服務(wù)圈”。（供稿：長武縣鄉(xiāng)村振興局）

責(zé)編：朱剛

編輯：汪洋