為切實加強干部隊伍建設(shè)，筑牢干部廉政自律意識，全面提升干部作風能力。6月13日，漢陰縣澗池鎮(zhèn)組織開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會治理創(chuàng)新改革鎮(zhèn)屬機構(gòu)負責人任前廉政談話工作，為干部打好廉潔履職“預(yù)防針”。

漢陰縣澗池鎮(zhèn)黨委委員、紀委書記在廉政談話會上強調(diào)，開展廉政談話既是讓干部明規(guī)矩、知底線，更是凝聚勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔思想共識的有力舉措。要勤于學習，堅定信念。將強化理論學習作為“終身課題”，要切實將學習抓在經(jīng)常、融入日常，將理論學習作為提升綜合能力水平的重要抓手，不斷將學習成果轉(zhuǎn)化為推動工作落實的強大動力。

會議要求，各黨員干部要團結(jié)帶領(lǐng)全體干部聚力建設(shè)錦繡澗池，做到心往一處想、勁往一處使，形成最大的合力和整體優(yōu)勢，真正做到人盡其才、才盡其用。要進一步筑牢“紅線意識”和“底線思維”，將“慎權(quán)、戒貪、律己、修德”理念貫穿工作始終，自覺凈化“三圈”，算好“三本賬”，確保任何情況下都穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白。

會后，參會的鎮(zhèn)屬機構(gòu)新任負責人紛紛表示，“任前廉政談話既是學習勉勵，也是警示教育。我們將不忘初心，牢記使命，立足崗位真抓實干、奮勇爭先，定不辜負組織的信任與期望“。（胡慧）

責編：朱剛

編輯：鄢雨晴