自干部作風(fēng)能力提升年活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，勉縣褒城鎮(zhèn)緊緊圍繞全省深化“三個(gè)年”活動(dòng)和縣委、縣政府各項(xiàng)決策部署，將扎實(shí)開(kāi)展干部作風(fēng)能力提升年活動(dòng)與全鎮(zhèn)重點(diǎn)工作深度融合，以“四個(gè)突出”為抓手，推動(dòng)干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、能力大提升、發(fā)展大提速。

突出理論武裝，筑牢思想之基

堅(jiān)持思想政治教育與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)并重，不斷加強(qiáng)黨員干部對(duì)黨的基本理論、理想信念的學(xué)習(xí)教育，制定并落實(shí)年度干部教育培訓(xùn)計(jì)劃3期，組織開(kāi)展黨的二十大精神、產(chǎn)業(yè)觀摩等系列學(xué)習(xí)培訓(xùn)5次。嚴(yán)格落實(shí)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)要求，陜西干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院學(xué)習(xí)人均達(dá)到200學(xué)時(shí)。

突出效能建設(shè)，實(shí)現(xiàn)良性發(fā)展

堅(jiān)持開(kāi)展干部“雛燕呵護(hù)工程”，結(jié)合年輕干部自身特點(diǎn)和成長(zhǎng)規(guī)律，實(shí)施政治導(dǎo)師和能力導(dǎo)師“雙導(dǎo)師”幫帶制度，共組建“結(jié)對(duì)幫帶”幫扶小組15個(gè)。通過(guò)開(kāi)展“四個(gè)一”活動(dòng)，即建立一份成長(zhǎng)臺(tái)賬、開(kāi)展一次談心談話、組織一次研討評(píng)議、取得一定成果成效，實(shí)現(xiàn)對(duì)年輕干部的精準(zhǔn)培養(yǎng)和個(gè)性化發(fā)展路徑規(guī)劃。

突出交流互鑒，提高能力本領(lǐng)

創(chuàng)新開(kāi)設(shè)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、黨支部書(shū)記“微黨課”和業(yè)務(wù)干部“微講堂”。利用主題黨日活動(dòng)及周例會(huì)時(shí)間，集中研學(xué)最新政策理論；組織各黨支部開(kāi)展支部書(shū)記講黨課16次，實(shí)現(xiàn)黨員教育全覆蓋。同時(shí)，鼓勵(lì)各站辦業(yè)務(wù)干部走上講臺(tái)，分享成果、交流心得、剖析不足，營(yíng)造積極向上的工作氛圍。

突出清單推進(jìn)，確保工作實(shí)效

大力開(kāi)展六大行動(dòng)深化干部作風(fēng)能力提升年活動(dòng)，建立重點(diǎn)任務(wù)計(jì)劃清單，明確16項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，責(zé)任到人。建立月度研判機(jī)制，針對(duì)任務(wù)進(jìn)展情況進(jìn)行細(xì)致分析，對(duì)任務(wù)項(xiàng)目亟須協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題，采取集體“找問(wèn)題、定措施、出辦法”的方式進(jìn)行討論，精準(zhǔn)施策，確保每一項(xiàng)任務(wù)都能按時(shí)按質(zhì)完成，全方位推動(dòng)全鎮(zhèn)工作的高效推進(jìn)。（謝 菲）

責(zé)編：劉濤

編輯：汪洋