為進一步提升就業(yè)見習服務質效，加強就業(yè)見習工作的日常管理和業(yè)務指導，近期，石泉縣人社局安排專人實地走訪就業(yè)見習單位，了解見習人員工作情況，做好就業(yè)見習人員和見習單位的“聯(lián)絡人”，促進就業(yè)見習工作取得實效。

此次實地走訪了轄區(qū)內33家見習單位的60余名見習人員，通過“實地檢查+座談交流”相結合的方式，全面了解見習單位就業(yè)見習工作開展情況。每到一個見習單位，走訪干部都仔細查看見習人員的工作環(huán)境、工作臺賬，檢查考勤記錄、請銷假手續(xù)、待遇落實情況等，指導用人單位建立見習人員考勤制度，加強對見習人員的管理。同時與見習人員進行了面對面交流，詳細了解他們在就業(yè)見習中的技能水平、實踐能力提升、思想動態(tài)及下一步擇業(yè)方向等情況。在走訪過程中，縣人社局干部向見習單位和見習人員面對面宣講解了就業(yè)見習政策，發(fā)放了“就業(yè)見習政策單”，內容包括見習人員上崗前手續(xù)、上崗期間的管理、結束時終止手續(xù)、申報見習補貼等相關事宜。強調了見習單位對見習人員的安全監(jiān)管責任落實。對未按規(guī)定落實就業(yè)見習政策的用人單位責令及時整改，共同做好就業(yè)見習管理工作。

各見習單位也紛紛表示：“此次走訪既是一次政策落實情況的‘體檢’，更是一次精準服務的‘問診’。后續(xù)將不斷完善就業(yè)見習管理制度，加強對見習人員的培養(yǎng)和管理，為高校畢業(yè)生提供更多更好的見習機會和就業(yè)平臺?！?/p>

通過此次走訪見習單位，進一步宣傳好了見習政策，夯實了各方責任，發(fā)現(xiàn)并解決了存在問題，防范和杜絕了弄虛作假等行為，確保了就業(yè)見習工作的真實性和就業(yè)補助資金的安全性，提高了就業(yè)見習工作質量。（徐莎莎）

責編：張穎

編輯：李靜