“檢護民生”專項行動以來，為進一步加強勞動者合法權(quán)益保障，依法打擊惡意欠薪違法犯罪行為,延伸治理侵害就業(yè)者、勞動者合法權(quán)益亂象問題，金臺區(qū)人民檢察院積極發(fā)揮檢察監(jiān)督職能，有力破解行政和司法銜接、督促部門高效履職、勞動者理性維權(quán)等欠薪難題，在案件辦理、線索移送、普法宣傳等方面，多點發(fā)力，確保農(nóng)民工勞有所獲、勞有所得，為勞動者織密權(quán)益保護網(wǎng)。

?建立協(xié)作機制促進“兩法”銜接?

主動對接人力資源與社會保障局，雙方開展座談就案件移送中的相關(guān)問題進行充分交流、討論，聯(lián)合簽發(fā)《金臺區(qū)拒不支付勞動報酬案件溝通銜接工作辦法》，明確雙方建立信息共享、案件移送、案件會商、聯(lián)席會議等機制，指導(dǎo)人社部門做好涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪案件線索移送，確保兩單位各司其職、充分溝通、互相配合，不斷推動勞動保障監(jiān)察執(zhí)法與刑事司法銜接工作深入開展。

加強與公安、法院的溝通力度

通過召開三方聯(lián)席會的形式就拒不支付勞動報酬案件辦理中的證據(jù)標準、法律適用等疑難復(fù)雜問題進行解答與探討并達成共識，明確辦理此類案件的偵查方向與審查重點。并就可能具有社會影響及敏感類的案件適當提早介入，引導(dǎo)公安機關(guān)偵查取證。

發(fā)揮民事行政檢察職能化解欠薪隱患

深入轄區(qū)企業(yè)、項目工地進行大走訪、大調(diào)查，同時關(guān)注網(wǎng)絡(luò)輿情，廣泛收集涉及農(nóng)民工討薪的裁判、執(zhí)行案源線索。今年以來共摸排欠薪隱患線索14個，提出支持起訴意見14件，現(xiàn)已會同法院、人力資源與社會保障局等部門及時督促用人單位全部妥善化解。切實解決群眾司法訴求，彰顯檢察人文關(guān)懷。

發(fā)出檢察建議督促高效履職

結(jié)合我省正在開展的工程建設(shè)領(lǐng)域“安薪行動”專項活動，主動走訪人社及住建、交通、水利等行業(yè)主管部門，了解工程建設(shè)領(lǐng)域根治欠薪工作開展情況。對發(fā)現(xiàn)的普遍性、傾向性問題，擬向行業(yè)主管部門制發(fā)完善治理類檢察建議，督促其從嚴落實行業(yè)監(jiān)管職責。不斷加大檢察監(jiān)督力度，依法能動履職，切實保障農(nóng)民工合法權(quán)益，提高社會治理參與度。

開展普法宣傳引導(dǎo)理性維權(quán)

借助“檢護民生”“檢察護企”專項普法活動，組織干警深入寶石社區(qū)、蟠龍鎮(zhèn)、硤石鎮(zhèn)等地，發(fā)放宣傳彩頁200余份，開展普法講座10余次，現(xiàn)場以案說法、以案普法，把案件審理、行政執(zhí)法、法律服務(wù)和糾紛調(diào)解的過程變成生動普法的過程。依托廣播電視臺、兩微一端、門戶網(wǎng)站等線上媒介推送宣傳報道8篇，積極宣傳民法典、勞動法律法規(guī)以及民事、行政、刑事救濟方式，引導(dǎo)企業(yè)誠實守信合法用工，進一步提高勞動者依法理性維權(quán)意識。（王? ?丹）

責編：張穎

編輯：劉凡