營(yíng)商環(huán)境是區(qū)域發(fā)展的“軟實(shí)力”，更是經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的“硬支撐”。今年以來(lái)，石泉縣人社局以深化“三個(gè)年”活動(dòng)為抓手，以企業(yè)需求為導(dǎo)向，創(chuàng)新服務(wù)模式，提升服務(wù)效能，持續(xù)優(yōu)化人社領(lǐng)域營(yíng)商環(huán)境，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。

建強(qiáng)服務(wù)平臺(tái)，破解企業(yè)“招工難”。針對(duì)部分企業(yè)反映的季節(jié)性用工緊張問(wèn)題，縣人社局聯(lián)合各鎮(zhèn)開(kāi)展企業(yè)用工需求和就業(yè)需求摸底調(diào)查，充分掌握縣內(nèi)缺工企業(yè)現(xiàn)狀和失業(yè)人員數(shù)量，搭建“線上+線下”雙軌招聘平臺(tái)。線上依托“石泉人社”微信公眾號(hào)、零工市場(chǎng)小程序等平臺(tái)發(fā)布招聘信息，創(chuàng)新開(kāi)展“探企直播帶崗”等活動(dòng)，常態(tài)化進(jìn)行“云招聘”。線下抓好“春風(fēng)行動(dòng)”“人才夜市”等招聘活動(dòng)，創(chuàng)新打造“約惠石泉·職等你來(lái)”文旅促就業(yè)促消費(fèi)系列活動(dòng)，提供“一對(duì)一”職業(yè)指導(dǎo)、“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”崗位推介。今年以來(lái)，全縣通過(guò)網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)布就業(yè)崗位32期，提供就業(yè)崗位1.7萬(wàn)余個(gè)，舉辦線上線下招聘活動(dòng)36場(chǎng)次，全縣農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)4.72萬(wàn)人，城鎮(zhèn)新增就業(yè)1417人。

聚焦人崗匹配，打造人才“蓄水池”。圍繞縣域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和新興業(yè)態(tài)發(fā)展需求，縣人社局大力推進(jìn)“技能提升行動(dòng)”，聯(lián)合技能培訓(xùn)學(xué)校、龍頭企業(yè)開(kāi)展訂單式、定向式培訓(xùn)。開(kāi)設(shè)中式烹調(diào)師、焊工、養(yǎng)老護(hù)理、互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)師等近30個(gè)工種培訓(xùn)，培育“石泉魚(yú)廚”勞務(wù)品牌。在重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)設(shè)企業(yè)職工崗位技能培訓(xùn)，推動(dòng)“工學(xué)一體”人才培養(yǎng)模式落地見(jiàn)效，有效緩解結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾。今年以來(lái)，全縣開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)80期2096人次，助力技能人才和產(chǎn)業(yè)需求“雙向奔赴”。

創(chuàng)新服務(wù)模式，助力企業(yè)降本增效?？h人社局全面梳理穩(wěn)崗擴(kuò)崗、社保減免、創(chuàng)業(yè)扶持等惠企政策，建立“政策找企業(yè)”工作機(jī)制。通過(guò)“人社工作進(jìn)園區(qū)”“社保服務(wù)進(jìn)萬(wàn)家”等活動(dòng)，加大人社惠企政策宣傳。落實(shí)“免申即享”“一網(wǎng)通辦”等舉措，實(shí)現(xiàn)“讓數(shù)據(jù)多跑路，讓群眾少跑腿”。今年以來(lái)，發(fā)放一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼20筆20萬(wàn)元，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款46筆7076萬(wàn)元。積極鼓勵(lì)和引導(dǎo)“歸雁”人才入駐各類(lèi)創(chuàng)業(yè)孵化基地創(chuàng)業(yè)，鞏固提升14個(gè)創(chuàng)業(yè)孵化基地（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)），孵化創(chuàng)業(yè)實(shí)體500余家，帶動(dòng)就業(yè)2000余人。

優(yōu)化權(quán)益保障，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。建立重點(diǎn)企業(yè)“服務(wù)專(zhuān)員”制度，對(duì)全縣36家重點(diǎn)企業(yè)實(shí)行“一對(duì)一”包聯(lián)服務(wù)，定期走訪調(diào)研，動(dòng)態(tài)掌握企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的困難和問(wèn)題，建立臺(tái)賬、限時(shí)辦結(jié)。指導(dǎo)督促企業(yè)積極履行責(zé)任、明晰勞動(dòng)關(guān)系、依法規(guī)范用工，同步加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)和權(quán)益保障，健全勞動(dòng)爭(zhēng)議多元化解機(jī)制，推動(dòng)爭(zhēng)議“源頭預(yù)防、就地化解”。今年以來(lái)，已協(xié)調(diào)解決企業(yè)反映的用工、社保、勞動(dòng)關(guān)系等問(wèn)題80余件，切實(shí)維護(hù)和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系。

下一步，石泉縣人社局將持續(xù)聚焦企業(yè)所需、群眾所盼，進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)模式、提升服務(wù)效能，以更優(yōu)的服務(wù)、更實(shí)的舉措為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)堅(jiān)實(shí)的人社力量。（盛全巧）

責(zé)編：張穎

編輯：劉凡