近年來(lái)，石泉縣人社局扎實(shí)推進(jìn)“八五”普法規(guī)劃落實(shí)，以構(gòu)建“法治人社·服務(wù)民生”為目標(biāo)，切實(shí)履行“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”主體責(zé)任，創(chuàng)新構(gòu)建“普法+執(zhí)法+服務(wù)”三位一體工作體系，實(shí)現(xiàn)法治宣傳教育與人社業(yè)務(wù)同頻共振，為縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展注入法治動(dòng)能。

制度筑基強(qiáng)保障，法治人社提質(zhì)效。構(gòu)建組織、資金、制度“三重保障”體系，筑牢普法工作根基。成立以局黨組書(shū)記為組長(zhǎng)的法治建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，形成“主要領(lǐng)導(dǎo)抓總、分管領(lǐng)導(dǎo)抓細(xì)、全員參與落實(shí)”的工作格局，累計(jì)開(kāi)展集中學(xué)法160余次，12名執(zhí)法人員實(shí)現(xiàn)持證上崗。累計(jì)投入專項(xiàng)資金8萬(wàn)余元，打造法治文化長(zhǎng)廊、數(shù)字普法平臺(tái)等陣地，編印《人力資源和社會(huì)保障法規(guī)匯編》《勞動(dòng)維權(quán)手冊(cè)》等實(shí)用資料10余類。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法和年度述職述廉述法等制度，制定普法責(zé)任清單，推動(dòng)全系統(tǒng)干部職工化身“普法宣傳員”，形成“人人學(xué)法、事事依法”的濃厚氛圍。

宣教創(chuàng)新增動(dòng)能，法治實(shí)踐樹(shù)標(biāo)桿。堅(jiān)持普法與執(zhí)法深度融合，建立立體化普法矩陣。線上打造“新媒體+普法”模式，通過(guò)人社微信公眾號(hào)、戶外電子屏等推送政策解讀600余條；線下組建“法律顧問(wèn)+業(yè)務(wù)骨干”宣講團(tuán)隊(duì)，結(jié)合“人社工作進(jìn)園區(qū)”“社保服務(wù)進(jìn)萬(wàn)家”“國(guó)家憲法日”“青年仲裁員聯(lián)系服務(wù)企事業(yè)單位”等活動(dòng)，開(kāi)展進(jìn)園區(qū)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)企業(yè)等專題宣講500余場(chǎng)次，覆蓋全縣11個(gè)鎮(zhèn)161個(gè)村（社區(qū)）。創(chuàng)新“便民三庭”，依托勞動(dòng)保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”和流動(dòng)仲裁庭“以案釋法”，推行“執(zhí)法前普法告知、執(zhí)法中釋法調(diào)解、執(zhí)法后送法回訪”全流程工作法，成功化解勞動(dòng)糾紛650余起，連續(xù)三年在全市農(nóng)民工工資支付考核中獲評(píng)“A”等次。

協(xié)同共治惠民生，法治藍(lán)圖見(jiàn)實(shí)效。建立全市首個(gè)300戶以上移民搬遷社區(qū)勞動(dòng)糾紛調(diào)解中心全覆蓋體系，打造省級(jí)金牌勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織1個(gè)、市級(jí)2個(gè)，4人獲評(píng)省級(jí)金牌調(diào)解員。創(chuàng)新構(gòu)建“1234”信訪工作機(jī)制，通過(guò)“一站式”平臺(tái)、“兩條線”排查、“三本賬”辦理、“四位一體”模式，2024年實(shí)現(xiàn)人社領(lǐng)域信訪量同比下降32%。連續(xù)四年舉辦業(yè)務(wù)技能練兵比武，分別涌現(xiàn)出8名市級(jí)業(yè)務(wù)標(biāo)兵、1名省級(jí)“人社知識(shí)通”。先后獲評(píng)“全省農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)監(jiān)測(cè)成效突出單位”“全市平安示范單位”等榮譽(yù)，為優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、促進(jìn)縣域和諧穩(wěn)定貢獻(xiàn)人社力量。（胡雅晴）

責(zé)編：張穎

編輯：雷利